东北制药：全面提升企业创新力 助推高质量发展

　　寒冬腊月，走进东北制药，创新激发出来的巨大活力让企业如沐春风，员工创业干事劲头十足。 

　　2019年10月召开的党的十九届四中全会对国有企业改革目标做了新的调整，在增强经济竞争力、控制力、影响力和抗风险能力“四力”基础上，首次提出增加“一力”——创新力。 

　　创新是企业发展的第一动力。东北制药作为曾经的老牌国企，借助引入战略投资者辽宁方大集团实施混改之机，全面提升企业创新力，激发出企业蛰伏已久的动力活力，全面增强了企业的竞争力。 

　　管理创新——企业运行效率大提升 

　　作为2018年沈阳市混合所有制改革唯一试点企业，如何快速推进混改，使新的发展思路、发展方式在老牌国企快速、全面落地，东北制药把发力点放在了管理机制的不断创新上。全面引入方大集团“敬畏制度、严格执行”的管理运行模式，让制度“落地”，不再是“挂在墙上的摆设”。 

　　混改初期，东北制药梳理完善300多项制度，明确各项工作的规范化要求，组织全员依据自身岗位职责，开展相应制度学习，理解掌握制度要求，按制度开展管理。同时，所有重要事项全面纳入督办和考核，明确责任人、完成时限，从公司高管开始，承诺事项必须按期完成或整改落实到位，坚持依法依规、公平公正，制度面前人人平等。 

　　对制度不落地、不执行，执行有偏差、不到位，坚决给予考核问责。2019年1月到11月，已有高管88人次、中层以上干部544人次受到相应的考核处理。全面强化了各级领导干部的规矩意识、制度意识，企业内部形成了有令必行、有禁必止的浓厚氛围，形成了用制度管理与考核的规范化管理模式。 

　　在落实完成督办事项过程中，全体员工以“求真务实”的工作作风和“鸡蛋里挑骨头”的工作态度，把本岗位工作做细做实，力求极致。督办成了企业精细化管理的一大利器。 

　　同时，为查找、暴露、堵塞老国企经济效益的“跑冒滴漏”和各种经营风险，东北制药建立了“全面覆盖、全程监管”的风险预警防控机制。让财务系统成为公司的眼睛，实行资金收支日报告，向日成本管控迈进，对全体系资金使用、财务状况、合同执行严密监控。强化对招标、采购、工程等重点领域的审计覆盖，通过设立纪委举报信箱，公布举报电话，接受员工论坛网上监督等一系列举措，对隐患点、风险点进行大排查、大整治，大幅提升了企业运行质量。 

　　从 “等、靠、要”到“变、干、实”，从“推诿扯皮”到“马上就办”，从“漏洞百出”到“精细化管理”，混改后的东北制药整体运行效率发生了翻天覆地的变化，每个岗位像紧密咬合的齿轮，责权明晰、环环相扣，助推企业高速运转。 

　　激励创新——全员凝心聚力谋发展 

　　很多企业在执行制度时，往往盯的是员工的“犯规”行为，并且多是“罚”字当头，很少花精力“鼓舞”那些业绩突出的人或团队，缺乏激发更多人向优秀看齐的动力机制。 

　　东北制药建立了“对标先进、结果导向”的业绩评判标准和“创造分享、干到给到”的全新激励机制。 

　　混改后，公司经营的关注点全面聚焦到效益和效率上来，要求各项工作、各项指标必须向市场和行业内最好的标杆看齐，并围绕工作目标全面开展“赛马”，分阶段、分层次、分专业按创造效益实行按绩提成。据介绍，“最高可按30%-50%的比例对员工进行奖励，这个力度是相当诱人的”。2019年1月至6月，东北制药累计为员工兑现提奖3446万元，涵盖采购、生产、销售、科研成果、小改小革创新、技术降本奖励等各个方面。 

　　“员工对美好生活的向往，就是我们企业的奋斗目标”，东北制药混改后，全员定岗工资上涨50%，新增医疗资助福利、重大节日福利、免费手机及补贴话费福利、员工子女励志奖学金、孝敬父母金等八项员工福利，其中医疗资助福利从员工本人延伸到员工配偶、子女、父母；员工干得好，父母每月还有1000元“孝敬父母金”，真正实现了“一人在方大，全家都受益”。 

　　针对公司管理层和核心骨干，东北制药还实施限制性股票激励计划，真正将公司管理层和核心骨干的利益与企业利益绑定在一起。 

　　“企业把我们当亲人，我们没有理由不好好干。”分秒必争、忘我投入，近万名员工自觉地像过自己家的日子一样经营企业，降本增效、小改小革，凝心聚力助企业加速发展。 

　　产品创新——全面增强核心竞争力 

　　永不满足和不断改进是创新的关键。“混改”极大激发了科研人员的积极性，改革以来，东北制药依托新体制新机制，在方大集团的强力支持下，大力推进科技创新和产业升级，加大对产品研发的投入，提升自身研发的综合实力，以创新工作统领全局发展。 

　　当前，随着混改的深入推进，东北制药正在实施“创新药引领、仿制药跟进”的双创新驱动战略，加快向研发型、创新型药企转型升级。 

　　目前，东北制药在生物医药领域已经完成艾滋病、乙肝等重大疾病体外诊断试剂系列化，逐步延伸向血筛、免疫检测、疫苗等各个领域。在此基础上，与中国科协生命科学学会、中科院等研究机构开展全面战略合作，正加快进军干细胞等前沿生物创新药领域，全力打造新的增长极。 

　　在仿制药上，我国各医药企业目前仍以仿制药为主，东北制药也不例外。仿制药能否占领市场，关键在于安全和疗效。东北制药为让百姓用上管用有效、放心安心、价格实惠的国产仿制药，目前正按计划投入3亿元，筛选出麻精药、抗艾、心脑血管、消化系统、维生素、抗生素等重点领域第一批33个产品（42个品规）的老百姓需求的基础用药，开展一致性评价研究工作，使其真正实现所生产的仿制药在内在质量、安全有效等方面与原研药相同。 

　　截至2019年12月中旬，东北制药已有10个产品完成了一致性评价申报工作，包括替硝唑片、维生素C片、盐酸布桂嗪片、盐酸吗啡片（10mg）、维生素B6片、齐多夫定片、吡拉西坦片（0.4g）、盐酸吗啡片（30mg）、磷霉素氨丁三醇散和对乙酰氨基酚片。其中，维生素B6片已通过了一致性评价研发现场及生产现场检查，获得了重要的阶段性成果。